Что такое мастермайнд?
Сегодня про мастермайнд можно услышать отовсюду, но не все говорящие о нем понимают потенциал ММ и интерпретируют это по-своему: попил чай с подружками - ММ, поговорил по душам, рассказал о своих целях тоже ММ. Мы считаем, что в российском интернет- и бизнес сообществах, неприлично мало информации о таком инструменте развития и достижения целей. Нет, конечно, сам термин уже получил широкую популярность, но о том:
Как это работает и работает ли вообще?
Почему все об этом говорят?
Где найти такое сообщество или создать свое?
Как использовать ММ в компании с сотрудниками?
информации не так много.
Как это работает и работает ли вообще?
Почему все об этом говорят?
Где найти такое сообщество или создать свое?
Как использовать ММ в компании с сотрудниками?
информации не так много.
Мастермайнд — это групповой формат работы, где участники встречаются с определенной периодичностью и помогают друг другу в достижении личных целей с помощью обмена опытом, генерации идей и взаимоподдержки.
Историческая справка:
“ В 1727 году Бенджамин Франклин организовал Junto Club из 12 человек. Участники клуба собирались по пятницами, чтобы поделиться своими открытиями, обсудить политику, вопросы морали и философии. А в 1928 году Наполеон Хилл описал концепцию мастермайнд-группы”.
“ В 1727 году Бенджамин Франклин организовал Junto Club из 12 человек. Участники клуба собирались по пятницами, чтобы поделиться своими открытиями, обсудить политику, вопросы морали и философии. А в 1928 году Наполеон Хилл описал концепцию мастермайнд-группы”.
То есть Мастермайнд - это формат групповой работы, где должны быть соблюдены определенные условия:
- Участники собираются для достижения личной цели через обмен опытом и идеями.
- Есть организатор группы,(модератор), который ведёт встречу. Он следит, чтобы всегда шла работа, и каждый из участников смог высказаться. Держит общий фокус группы, следит за таймингом.
- Группа встречается с определенной периодичностью онлайн или оффлайн. Все приходят на встречу с запросами, и за счет обмена опытом, генерации идеи и обратной связи помогают друг другу в их решении.
- В конце встречи каждый ставит задачи на неделю и берет на себя обязательства, какие последующие шаги он будет делать для движения к своей цели. Участники отправляются "Делать!"
Также важно помнить, что мастермайнд - это:
- горизонтальные коммуникации от человека к человеку, все участники группы равны между собой;
- обмен опытом, а не критика и указания "как делать";
- трекинг задач от встречи к встрече и отчетность по ним;
- строгая конфиденциальность.
За год у нас в сообществе сложилась своя атмосфера. Любой ММ - это комбо из конкретных людей, которые приходят на спринт, энергий, модератора и того, кто основал. Каждый раз все по-разному, но всегда круто и эффективно.
Мы выбрали формат работы, который помогает получать реальные результаты, но наше сообщество - это больше. Мы “Бесим и вдохновляем”.
16 МАРТА / 2018
Автор: Серафимова Мария
Фотография:
Фотография: